Sóc Đỏ triển khai Công cụ Quản lý công việc - Bước tiến chuyên nghiệp hóa vận hành toàn hệ thống.
Trong bối cảnh doanh nghiệp ngày càng hướng đến mô hình vận hành linh hoạt, minh bạch và hiệu quả, Sóc Đỏ chính thức đưa vào sử dụng Công cụ Quản lý công việc – một nền tảng trực tuyến giúp toàn bộ cán bộ nhân viên nắm bắt, thực thi và báo cáo công việc một cách chủ động và khoa học.
Việc triển khai công cụ này không chỉ đơn thuần là ứng dụng công nghệ vào quản lý công việc, mà còn thể hiện cam kết của Sóc Đỏ trong việc xây dựng một môi trường làm việc chuyên nghiệp, có kỷ luật, rõ ràng và hiệu quả cao.
Tối ưu hóa quy trình làm việc – Minh bạch từ giao việc đến kết quả
Một trong những ưu điểm lớn nhất của công cụ này chính là khả năng chuẩn hóa toàn bộ quá trình làm việc: từ giao việc, nhận việc, thực hiện, báo cáo, đến theo dõi tiến độ và đánh giá hiệu quả.
Nếu trước đây, việc giao nhiệm vụ thường được thực hiện rải rác qua Zalo, email, lời nói miệng…, dễ gây tình trạng sót việc, trễ deadline hoặc không theo dõi được tiến độ, thì nay, toàn bộ công việc sẽ được hệ thống hóa trên một nền tảng duy nhất, với từng đầu việc rõ ràng, thời gian thực hiện cụ thể, và người chịu trách nhiệm trực tiếp.
Hệ thống cũng cho phép người dùng cập nhật trạng thái công việc theo từng giai đoạn: Chưa xử lí – Đang triển khai – Đã hoàn thành. Quản lý cấp trên có thể theo dõi được khối lượng công việc của từng cá nhân hoặc toàn bộ phòng ban trong thời gian thực, từ đó đưa ra điều phối phù hợp và kịp thời.
Thiết lập thời hạn, cập nhật trạng thái công việc – Hạn chế sai sót, tăng năng suất
Với tính năng được người giao việc thiết lập thời hạn, người nhận việc được yêu cầu cập nhật trạng thái công việc, công cụ này giúp cán bộ nhân viên hạn chế tối đa tình trạng quên việc hoặc dồn việc đến sát deadline mới xử lý. Đây là điểm mấu chốt giúp nâng cao năng suất làm việc, đồng thời giảm áp lực trong khâu vận hành và quản lý.
Việc công khai tiến độ công việc trong đội nhóm cũng tạo ra một cơ chế “kiểm soát mềm” – mỗi người đều ý thức rõ về trách nhiệm của mình trong một hệ thống chung, từ đó xây dựng tinh thần tự giác và làm việc có kế hoạch.
Giao diện đơn giản, dễ dùng – Mọi nhân sự đều có thể sử dụng thành thạo
Công cụ được phát triển với tiêu chí: Dễ dùng – Dễ nhớ – Dễ thao tác. Dù là nhân viên mới, người không rành công nghệ, hay cán bộ lâu năm đã quen với cách làm việc cũ, cũng chỉ mất chưa tới 5 phút để làm quen và thao tác mượt mà trên hệ thống.
Hiện tại, Sóc Đỏ đã cung cấp tài khoản truy cập cho toàn bộ cán bộ nhân sự. Các video hướng dẫn chi tiết cũng đã được xây dựng, hỗ trợ từng bước từ đăng nhập đến sử dụng các tính năng nâng cao.
Nâng tầm văn hóa làm việc chuyên nghiệp tại Sóc Đỏ
Không chỉ là một công cụ hỗ trợ, việc đưa nền tảng quản lý công việc vào vận hành thể hiện định hướng lâu dài của Sóc Đỏ: Xây dựng một hệ sinh thái doanh nghiệp hiện đại, chuyên nghiệp, bài bản và chủ động trong mọi tình huống.
Thay vì trông chờ vào sự nhắc nhở từ cấp trên, mỗi nhân sự tại Sóc Đỏ giờ đây đều có thể quản lý được tiến độ công việc của chính mình, phối hợp hiệu quả với các phòng ban, và đóng góp vào sự vận hành trơn tru của toàn hệ thống.
- Hướng dẫn đăng ký Công cụ Quản lý công việc:
https://youtu.be/hHOavoYRRRY?si=z-TojQfooYtzqbqu
- Quản lý, Cán bộ nhân sự Sóc Đỏ có thể truy cập hệ thống tại địa chỉ:
https://noibosocdo.socdo.vn